Cinque considerazioni sul #NHS britannico di @David_ukan

Le cinque considerazioni di David O’Regan sul National Health Service (NHS) britannico possono suggerire qualcosa anche a noi?

  1. Vi siete mai chiesti quale sia la funzione di un ospedale del NHS nel più vasto sistema dei servizi e che cosa ne giustifichi l’esistenza?
  2. Gli ospedali d’insegnamento hanno molteplici funzioni latenti – didattica, ricerca, formazione dei medici affinché operino al meglio – Lo fanno?
  3. La vostra organizzazione o il vostro gruppo ha definito quale sia “la propria ragion d’essere”? Ha capito che cosa siamo e perché lavoriamo?
  4. Un servizio sanitario non è una merce – la si usa o la si perde; il costo è un isomero del profitto; l’attività determina lo sviluppo di competenze -. Per favore non cancellate i pazienti!
  5. I manager del SSN dovrebbero essere indotti a comprendere/sviluppare le subculture; per molti, subcultura significa identità dell’operatore e la sua ragion d’essere. Il lavoro è sociale!
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